Receba o produto que está esperando ou devolvemos o dinheiro.
Por que as ações despencaram de repente na Bolsa de Valores? Por que o engarrafamento, se não houve nenhum acidente ou bloqueio na estrada? Por que o vírus atingiu o mundo todo? Como o globo pode estar aquecendo, se o inverno tem sido tão rigoroso em algumas partes do planeta? Gerir como um cientista encara a complexidade inerente ao ambiente contemporâneo. Ao passo que as empresas se tornam mais interconectadas e dinâmicas, os modelos de gestão tradicionais tendem a falhar ao lidar com desafios emergentes. Este livro propõe uma abordagem inovadora, para entender e gerenciar organizações. A autora mostra como princípios científicos podem ser aplicados à gestão, oferecendo insights valiosos para adaptação e prosperidade dos negócios, como autonomia, cooperação, auto-organização e valorização da capacidade reflexiva dos indivíduos. O leitor é convidado a adotar um olhar científico sobre a administração. Por meio de uma introdução às ciências da complexidade, a obra oferece uma nova compreensão das empresas como sistemas vivos, complexos e interdependentes. Com exemplos práticos e uma base teórica sólida, é uma leitura essencial para gestores que buscam gerar organizações adaptativas capazes de prosperar em um mundo de grandes transformações.
CARACTERÍSTICAS
Formato
BROCHURA
Número de Páginas
162
Subtítulo
OS QUATRO PRINCIPIOS GERENCIAIS DAS ORGANIZACOES ADAPTAVEIS
(41) 3330-5191
